会社の【産業医】って必要なの?存在意義が分からんのだが。

会社の【産業医】って必要なの?存在意義が分からんのだが。

 

リーマン時代にうっすら疑問に感じていたことがある。

 

 

会社の産業医って何か役に立ってるの?

 

 

10年近く働いていたけど、正直専業の医師とやらのありがたみを感じた事が一度もない。

 

それだけの長期間働いてて一度も関わらないともしかしたらこの人等ってあんま役に立ってなんじゃないかと本気で考えてしまうんだ。

 

正直、彼らは居ても居なくても何ら変わらないと思うんだ。そんな事を記した記事でございます。下っ端が正直に感じたことを書き記していきます。

 

※主に偏見なので生暖かく見てくだされ。

 

 

 

目次

 

企業側がその存在を隠すじゃん。

 

10年働いて会わないならもう定年まで会う機会なくない?

 

大した活動報告を耳にしないんだが。

 

ヒマしてる奴がいると思うと腹が立つ。

 

 

 

 

 

会社側が隠すじゃん。

 

産業医ってのが居るとしてさ、会社側がその存在を明るみにせずひた隠しにするじゃないっすか。

 

 

まぁ隠しておいた方が企業側にとっては都合がいいだろうからね。何故なら問題が起こりそうなめんどくさい従業員などは医者に見せる前にさっさと辞めていただく方がいいから。

 

 

 

企業ってのはぶっ壊れた従業員などはさっさと切り捨てるのが常套手段だ。そりゃ使い物にならない擦り切れ寸前の消耗品なんぞに手間をかけるくらいならさっさと消えてくれた方が企業が負う負担も少ないというもの。

 

 

 

んで、その為には産業医に関わる前の段階で消えてもらうのが最善な訳だ。

 

重い病気にかかった従業員などに保証など与えても損害でしかない。よって医師が出張る前にゴミ箱に放り捨てるってわけ。

 

 

 

じゃあ専業医師って何の役に立つのって話だよね。

 

どうせ何かあっても対処しないなら意味無いと思うんだが。

 

 

 

10年働いて会わないならもう定年まで会う機会なくない?

 

実際10年以上働いててその存在価値を感じた事など皆無である。

 

10年って結構長いよねー。そんだけ働いてて一回もお目にかかれないって事は多分定年まで働いたとしてもお目にかからずに終わったかもねw

 

だって10年よ?普通そんだけ働いてたら何かしらの活動くらいお目にすると思うんだけどね。

 

 

 

 

大した活動報告を耳にしないんだが。

 

あー、1回だけ活動を耳にしたっけ。なんか熱中症対策についての会議だっけね。

 

スポーツドリンクを飲みましょうとかそんな感じの事をドヤ顔で言ってたんだったけ。塩分と水分取って適度な休憩しましょうってさ。

 

 

 

うん、そんな事小学生でも知ってるね。

 

 

 

だがな、それが出来ねぇから苦労しとるんだっつー話だ。

 

 

 

適度な休憩?じゃあ社則以外にも暑さ対策用の休憩時間を寄越せや。

 

水分補給?それをする時間を寄越せや。

 

塩分?なら塩タブレットでも寄越せや。

 

 

 

知ってても実行するヒマが無いから熱中症になるんだよ。そんな事も分からねえのかな。

 

知識はあっても現状を知らないんだろうね、椅子に座ってばっかだからロクに現場の惨状を把握していないのだろう。

 

 

 

理論ばっか一丁前で事象を見ようともしないこんな愚かな連中が一体何の役に立つのやら。

 

文字通り机上の空論ってやつだ、下らん。

 

 

 

 

ヒマしてる奴がいると思うと腹が立つ。

 

クソ忙しい中、自分以外にヒマしてる人間がいると思うとハラワタが煮え繰り返るんだ。

 

いや適材適所なのかもしれんけどさ、それでも爆裂忙しい中椅子に座ってノンビリしてる奴がいるとムカつくじゃないっすか。

 

百歩譲って他で必要な人材ならともかく、ロクに役に立ってねえ様な奴がのほほん過ごしてると思うと心底腹が立ってくる。

 

 

 

 

まとめ

 

ここまでボロクソに書いたけど、本当は影で何かしらの仕事をしていらっしゃるのかもしれない。

 

ただ、下っぱから見たら産業医ってのはこの程度の認識しか無いし、実際我々小市民にとっては特に助けになってくれてないって事は周知していただけたら幸いである。

 

 

 

これを読んでくれた方にオヌヌメの記事。

 

【休憩中】の居眠りを許容できない【職場】は堕落の一途を辿る。

 

部署移動で個人の問題が解決される様な会社は管理がなっていない。

 

キツい【正社員】よりも楽な【アルバイト】の方が何かと得である。

 

 

 

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